В УФСИН Чувашии подведены итоги конкурса на звания «лучший наставник» и «лучший молодой сотрудник»

В УФСИН Чувашии подведены итоги конкурса на звания «лучший наставник» и «лучший молодой сотрудник»

В административном здании УФСИН Чувашии были проведены учебно-методические сборы с наставниками и молодыми сотрудниками подведомственных учреждений УФСИН Чувашии. В мероприятии приняли участие 140 сотрудников со всех учреждений. В рамках данных сборов были проведены конкурсы профессионального мастерства на звание «Лучший наставник и лучший молодой сотрудник УФСИН Чувашии

К участию в конкурсе допускались по два сотрудника от каждого подведомственного учреждения, т.е. наставник и молодой сотрудник, положительно зарекомендовавшие себя по службе.

Конкурсы проходят в паре, определяются не только знания и навыки основ прохождения службы в УИС, полученные во время стажировки, но и взаимовыручка среди коллег.

Конкурс включал в себя правовую подготовку на:

- знание Конституции РФ, основ уголовного, уголовно-исполнительного, уголовно-процессуального законодательства, основ прохождения службы в УИС, приказов, инструкций и других нормативных актов, регламентирующих служебную деятельность;

- знание основ психологии, применение их в практической деятельности наставника;

- огневая подготовка: выполнение стрельб из пистолета Макарова на оптико-электронном стрелковом тренажере, тестирование на знание мер безопасности при обращении с оружием, тактико-технических характеристик и порядка выполнения упражнений практических стрельб.

- в обязательном порядке это выполнение нормативов по физической подготовке,  в том числе боевые приемы борьбы.

Победителем в конкурсе на звание «Лучший молодой сотрудник» признан Александр Никитин, сотрудник колонии поселения № 8 УФСИН Чувашии. «Лучший наставник» Андрей Дубровин, сотрудник колонии-поселения № 8 УФСИН Чувашии. Удивительно то, что редко бывает, когда оба победителя с одного учреждения.